La méthode B.E

   1. Phase préliminaire 

• Analyse de votre demande et votre contexte actuel

• Définition ensemble de vos objectifs

• Présentation des outils et méthodes, adaptés à votre situation

• Définition du planning de RDV

   2. Phase d’investigation 

​Dans un premier temps, identification de vos ressources :

• Identification de vos compétences clés et transférables

• Identification de vos atouts et vos axes de développement

• Analyse de vos motivations, vos intérêts, vos valeurs 

​

Dans un deuxième temps, définition de votre projet :

• Identification des pistes professionnelles potentielles

• Analyse des marché et des conditions de réalisations 

• Recherche des opportunités et prévention des risques

• Identification si besoin des formations complémentaires 

   3. Phase de conclusion 

Mise en action :

• Le + Identification des moyens à mobiliser pour atteindre vos objectifs  

• Réalisation de la synthèse des investigations

• Le + Élaboration d'une stratégie

• Mettre en oeuvre un plan d’action avec les principales étapes à suivre à l’issue du Bilan d'Expériences

  4. Phase de présentation avec un Agent 

• Etape optionnelle, la présentation du projet professionnel à un agent de secteur d'activité qui correspond au ciblage effectué lors du Bilan